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《996大厂打工人挤碎片时间考公,熬两年成功上岸了吗 》

  • 2026-11-12 22:16:41
《996大厂打工人挤碎片时间考公,熬两年成功上岸了吗 》

他们白天给算法打工,深夜给自己的未来打工。用碎片拼出一张上岸的门票,值得吗?


晚上九点,字节跳动的办公楼里灯火通明。张晓东(化名)提交了最后一版代码,关上电脑。同事问他:“走吗?”他说:“你们先走,我还有点事。”

他没有回家。他去了公司附近的24小时自习室。从九点半到十一点半,是他雷打不动的“考公时间”。

这样的日子,他过了两年。

在大厂,996是常态,加班是标配。在这样的节奏里挤碎片时间考公,像在夹缝里种一棵树。那些坚持下来的人,后来怎么样了?


01 他们为什么要从大厂“逃”向体制?

大厂的光环有多亮,焦虑就有多重。

2021年以来,互联网行业从极速扩张转向“降本增效”。字节跳动前员工回忆,那一年“一直在‘去肥增瘦’,很多大领导的目标管理计划明确写着‘去肥增瘦’”。教育板块基本全部解散,非核心部门的人员随时可能被优化。

对在大厂工作的人来说,35岁像一把“悬在头顶的隐形砍刀”。有人做了这样一个比喻:“字节3-1职级,年薪近百万,国考考上了某部委,工资直接打一折。”但帖主说得很干脆:图上升通道和社会地位,家里不是特别差钱。

“男人过了35,不是财务自由就是上岸。”这个调侃背后,藏着一代人的职场焦虑。当英伟达员工都放弃百万高薪去考合肥市委统战部时,打工人明白了一个道理——再牛的企业,也未必是你一辈子的归宿。


02 大厂人的考公日常:把时间掰成八瓣用

大厂在职考公,是一场和时间的战争。一位95后程序员分享了自己的备考作息,被很多人称为“堪比高考”:

  • 早上6:00起床:记忆为主,学到8点

  • 中午12:40:午饭后刷题半小时

  • 下午18:00:晚饭后再刷半小时真题

  • 晚上21:00前争取到家:洗漱复盘,做真题,23点左右睡觉

  • 周末:完全模拟真实考场,做整套卷子,打分,针对薄弱环节强化

他删除了手机里一切娱乐App,朋友的应酬能不去就不去,利用通勤和午休看人民日报和政经新闻。他说:“申论考得好,离不开平时大量的阅读和知识积累。”

有机构给出了更细致的在职备考时间表:工作日早晚通勤刷行测题,午休复盘错题,晚间集中攻克行测难点和申论,每天保证23点前结束学习。而周末则要利用完整时间做行测和申论全真模考,错题分类归档。

这套打法,考验的不是智力,是意志力。


03 熬了两年,他们成功了吗?

结局一:一次上岸,但背后是“死磕”的狠劲

字节一个理工科硕士,在大厂工作了6年,厌倦了大厂的节奏,“想做点实事”。他复习了小半年,国考140分,一次性上岸某部委岗位。但帖主自己也承认,能做出这个选择,前提是“家里不是特别差钱”。对家境普通的打工人来说,从百万年薪到月薪几千,不是谁都能承受。

结局二:边工作边考,熬了三年终于上岸

一位阿里P7员工,“死磕”三年上岸杭州公务员。他说,看到前同事被裁的遭遇,很感谢自己这些年的坚持。另一位华为员工在校招进入公司7年多后,在职备考1年,喜提裁员后两个月“无缝衔接”上岸深圳。

结局三:年轻是最大的资本

有观察者发现,身边从大厂“上岸”的同事,无一例外都是刚工作两年之内的年轻人。他们的共同点是:厌倦了当前的工作和生活,想选择一个新的方向。年轻,转型成本低,也更有底气。而30多岁的大厂朋友即便有想法也很难行动——房贷、养家,“上岸”后薪资可能只是大厂的零头,家庭经济随时面临危机。


04 上岸之后,生活真的变好了吗?

大厂→体制内的转变,远不止工资单上的数字变化。

从互联网到体制内,最直观的感受是“节奏变了”。有上岸者说,体制内最大的好处是“工作不会很赶”,到点了没干完明天接着干就行。大厂是“今天的事今天必须做完”,体制内是“提前一两周布置工作”。

但落差也很真实:从大厂到体制内,工资可能直接打一折甚至更低。一位上岸家乡市直单位的公务员,扣完所有月入4500元,“月光族”。

另一个明显的变化是“孤独感”。有上岸者坦言,进市局后“同事真的只是同事”,说话留三分,办公室里大多是父辈年龄的人,很难找到共同话题。而在大厂时,同龄人多,关系反而更纯粹。

但很多人说,这些代价换来了“心态上的轻松”——不必再担心裁员,不必再为绩效焦虑,睡眠变好了,叹气变少了。


05 给想在职考公的大厂人几点建议

如果你也在大厂高压下想挤碎片时间考公,阿帅给你几条实在的建议:

第一,评估“值不值”之前,先评估“扛不扛得住”。 钱少一点、朋友少一点、生活单调一点——这些你都能接受吗?如果答案是“能”,再开始。

第二,利用好碎片时间,但别忽略工作效率。 通勤、午休、饭后,每个碎片加起来可能有2-3小时。但别在工作时间偷偷备考,被发现后影响的是你的饭碗。

第三,删掉干扰,做减法。 游戏、短视频、无意义的社交,能删就删。考公是持久战,专注力比时间更宝贵。

第四,给自己一个“止损线”。 考几次?最多考几年?想清楚这个问题。不要因为“不甘心”而无限期耗下去。

第五,做好“落差”的心理准备。 从月薪几万到月薪几千,从一线城市到家乡或二三线。这种落差,不只是经济上的,还有生活圈、社交圈的全方位重构。提前接受它,才能走得远。


06 阿帅最后想说

从大厂到体制内,看起来是从“高薪”到“稳定”的退守。但对于那些在996里熬过、在裁员潮里心惊过、在35岁阴影下焦虑过的人来说,这更像是一种主动的“换挡”。

他们不是怕吃苦,是想换一种苦吃——一种不需要担心明天就被优化的苦,一种能看到退休的苦。

阿帅问过一个从大厂考公上岸的人:“你最想对还在挤时间备考的同行说什么?”

他说:“大厂教会你的,不只是写代码。还有怎么在压力下坚持,怎么高效利用时间,怎么把一件事做到极致。这些能力,考公也能用上。别浪费。”

如果你正在大厂挤时间备考——辛苦,但值得。你走的每一步,都在为自己挣一个说“不”的权利。


📌 评论区聊聊:

你在大厂在职考公吗?坚持多久了?

在职考公一日时间表(参考)

时间段时长学习内容
6:30-7:301h行测常识/申论金句晨读
通勤(早晚)0.5-1h行测APP刷题/时政新闻
13:00-14:001h错题复盘/申论范文精读
19:30-21:302h行测数量/资料分析攻坚
21:40-22:401h申论小题练习
22:40-23:0020min当日复盘+次日计划

数据来源:半月谈公考在职备考规划参考


大厂vs体制内对比

对比项互联网大厂体制内
薪资水平高(年薪30-100万+)低(月薪几千)
稳定性低(裁员风险)极高
工作节奏快、996常态相对规律
35岁危机显著无
工作自主性较高中等
心理安全感低高

我是阿帅。
一个见证过无数大厂人挤着地铁刷题、深夜挑灯、最终拿到编制的人。

点赞 + 小爱心,送给那个孤注一掷的自己。

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希望各位能够点个赞和小爱心

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祝愿大家都能如愿上岸

一起加油吧

陪你上岸的阿帅

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